Yrittäjän yksi tärkeimmistä voimavaroista ovat osaavat työntekijät. Työntekijät, jotka osaavat oikeat asiat ja työntekijät, joita on riittävä määrä oikeassa paikassa ja oikeaan aikaan.
Näille sivuille on kerätty tiivis tietopaketti, millaisia vaihtoehtoja yrittäjällä on miettiessään työvoiman tarvetta. Klikkaa alla näkyvistä osa-alueista eteenpäin ja tutustu mahdollisuuksiin.
Rekrytointi, osaavan työvoiman tarve
- Yrityskohtaista neuvontaa rekrytoinnin käynnistämiseen
- Yhteisrekrytointikampanjat ja hankkeet
- Asiantuntijaverkoston hyödyntäminen
- Kansainvälisen osaajan palkkaaminen
- LUT/LAB – oppilaitosyhteistyö
- Lappeenrannan kaupungin yrityslisä
- Uraseteli / Career Voucher
- International Voucher
- Nuorten kesätyösetelit 15 – 30-vuotiaille
- Duunisetelit